Fini le temps perdu, envolées les hésitations et les erreurs de calcul!
Actu Hausse du SMIC au 1er mai 2022: quels impacts pour vous et votre salarié(e)? Le montant minimal des indemnités kilométriques augmentent avec effet rétroactif au 1er janvier 2022! La télétransmission de la demande d'homologation de la rupture conventionnelle désormais obligatoire!
Pour commencer Dossiers Le chèque emploi service (CESU) La convention collective Le coût de l'emploi à domicile Cotisations sociales Le crédit d'impôts « salarié à domicile » Nos services Libérez vous de la complexité de l'embauche (salaire, horaires, déclaration CESU, congés, etc. ) Laissez vous guider pas à pas, en utilisant des outils automatiques et des modèles faciles à personnaliser Si besoin, nos experts sont à vos côtés. Embaucher Dossiers Formalités d'embauche au CESU Horaires Salaire Contrat de travail Inscription au CESU Visite médicale d'embauche Assurance Nos services Libérez vous de la complexité de l'embauche (salaire, horaires déclaration CESU, congés, etc. ) en vous laissant guider pas à pas, en utilisant des outils automatiques et des modèles faciles à personnaliser! Et si besoin, nos experts sont à vos côtés. Rémunérer / déclarer Dossiers Remplir sa déclaration CESU Rémunérer un mois incomplet Rémunérer les congés payés au CESU Indemniser les frais de transport Établir une fiche de paie Nos services Calculez ce que vous devez chaque mois à votre salarié(e), même en cas d'absence (maladie, congés, etc. ), et déterminez automatiquement ce que vous devez déclarer au CESU!
Pour constituer votre dossier de demande, vous devez remplir le formulaire de demande et le valider. Vous recevrez enseuite un email contenant votre numéro de dossier, un code confidentiel, le formulaire complété en pdf et la procédure à suivre pour finaliser votre demande. Les informations demandées ci-dessous serviront à identifier le bénéficiaire de l'aide. Statut du bénéficiaire Code Ministère (code MIN) * (Code situé sur la fiche de paie) Statut * Code CESU
Pour ouvrir des droits, l'URSSAF va avoir besoin de recueillir un bon nombre d'informations. L'inscription va se faire en plusieurs étapes: Étape 1: renseignement sur l'employeur ( courriel, nom, prénom, téléphone). Étape 2: renseignement sur les coordonnées de l'employeur (adresse postale). Étape 3: renseignement sur la domiciliation bancaire (RIB). Ces mêmes informations vous seront demandées si vous vous rendez dans un centre URSSAF. Lorsque l'adhésion est validée, l'employeur obtient un accès à un compte en ligne pour faire ses déclarations mensuelles en ligne (un numéro d'identification lui est également attribué). L'employeur peut également faire cette procédure sur papier en remplissant le volet CNCesu qu'il transmet par voie postale à son centre URSSAF. Dans cette dernière possibilité, un carnet est remis à l'employeur. Les déclarations doivent être faites mensuellement avant le 15 de chaque mois. Et après? La CNCesu se charge de calculer les cotisations et d' établir la fiche de paye au salarié.
Indiquez votre zone géographique de résidence qui peut nous être utile pour vous répondre sur certaines réglementations applicables à l'Outre-mer ou aux départements du Bas-Rhin, du Haut-Rhin et de la Moselle. Choisissez avec précision le thème et le sous-thème de votre courriel dans les zones « Mon message concerne » et « Et plus particulièrement ». La bonne sélection de ces items dirigera votre message directement vers les experts du Cesu concernés. Complétez, si nécessaire, les champs supplémentaires qui s'affichent dans certains cas. Ecrivez votre message de façon brève. Accompagnez votre message d'une pièce jointe, lorsqu'elle est demandée ou si vous l'estimez utile. Sélectionnez l'image de sécurité indiquée. Cliquez sur le bouton « Enregistrer». Dès que votre message a été envoyé, une page de confirmation de prise en compte s'affiche sur votre écran et dans les minutes qui suivent vous recevez un accusé de réception contenant la date, l'heure et le contenu de votre demande. Ne multipliez pas l'envoi des messages, une réponse est apportée à tous les courriels reçus dans un délai de 48 heures.
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